Производственный быт работника комбината должен быть комфортным и удобным — такого неизменного правила придерживаются на МК «Запорожсталь». Модернизационная программа комбината, которая реализуется с целью улучшения производственных показателей, повышения эффективности, снижения экологической нагрузки на окружающую среду, содержит также приоритетное направление — создание комфортных условий труда для работников МК «Запорожсталь».
Последовательная работа по повышению уровня комфортности условий труда и быта запорожсталевцев отмечена благодарностью Группы Метинвест.
Как МК «Запорожсталь» удалось достичь таких успешных результатов, мы поинтересовались у начальника управления социальной сферы МК «Запорожсталь» Александра Пшеничного.
– Каковы инвестиции в создание комфортных условий труда для работников комбината в 2014 году?
– Работа по улучшению рабочего быта стартовала на комбинате в середине 2012 года. В 2012 году инвестиции составили — 920 тыс. грн., в 2013 году — 2,2 млн грн. В 2014 году МК «Запорожсталь», работая в сложных экономических условиях, наряду с выполнением производственной программы последовательно реализовал Программу по улучшению рабочего быта для сотрудников. Бюджет на эти цели в 2014 году составил 12 млн грн.
– Как улучшался рабочий быт запорожсталевцев в 2014 году?
– Всего в ходе реализации Программы в 2014 году проведен капитальный ремонт, реконструкция и модернизация 40 объектов рабочего быта общей площадью 4,3 тыс. кв. м. Среди объектов — административно-бытовые здания, комнаты сменно-встречных собраний, комнаты приема пищи, бытовые, санитарно-гигиенические помещения производственных цехов.
Особое внимание уделялось цехам, где отсутствовали комнаты приема пищи. При этом акцент ставился на оборудование комнат современной мебелью, холодильниками, микроволновыми печами, шкафами для посуды. Теперь работники могут принимать пищу в отапливаемых, оснащенных всем необходимым помещениях.
В ходе 2014 года осуществлен ремонт административно-бытовых корпусов восьми цехов комбината общей площадью 3,6 тыс. кв. м. В 2014 году отремонтировано 5 санузлов, 21 комната приема пищи.
– Назовите наиболее крупные строительные проекты 2014 года.
– Самым крупным мероприятием Программы стало завершение строительства и пуск в эксплуатацию административно-бытового комплекса на станции Доменная, инвестиции составили 1,2 млн грн.
Кроме того, в апреле 2014 года после капитального ремонта был сдан в эксплуатацию здравпункт доменного цеха, инвестиции составили 330 тыс. грн. Следует отметить, что ремонт бытовых помещений проведен с использованием самых современных технологий и строительных материалов. Бытовые помещения оснащены современными системами освещения, вентиляции и кондиционирования с использованием актуальных энергосберегающих технологий, а также современным оборудованием, эргономичной мебелью и оргтехникой.
– Спасибо за интервью.