Запоріжсталь Групи Метінвест продовжує реалізацію програми підтримки працівників, житло яких постраждало внаслідок ворожих обстрілів. Обсяг наданої матеріальної підтримки сягнув 3,4 млн гривень, допомогу отримав 151 працівник.
Звернення співробітників приймає спеціально створена внутрішня гаряча лінія, що працює з перших днів повномасштабного вторгнення. Першочергово екстрені ремонтні бригади комбінату допомагали у первинному ремонті, згодом програму з підтримки постраждалих від обстрілів співробітників розширили. Залежно від ступеня пошкодження осель робітникам надається фінансова допомога для проведення ремонтних робіт, а також можливість проживання на базі соціальних об’єктів на час відновлення власного житла.
Серед учасників програми – слюсар-ремонтник цеху гарячої прокатки Запоріжсталі Максим Кульков, квартира якого постраждала під час ворожої атаки на місто. В оселі, через вибухову хвилю, знищені вікна, постраждав балкон та двері, на стінах та стелі з’явилися тріщини. Фінансову допомогу від компанії запоріжсталівець витратив на будівельні матеріали, а також замінив вікна, двері, відновив опалювальну систему.
«Квартира зазнала пошкоджень незадовго до настання холодів, тож першочергово встановили вікна та двері – щоб було тепло. З цим оперативно допомогли на комбінаті: виділили кошти для придбання будматеріалів та склопакетів. Ця підтримка комбінату ще раз підтвердила, що ми одна виробнича родина, де своїх не кидають напризволяще, особливо, коли в дім приходить біда. Щиро вдячний рідному підприємству за допомогу!» - говорить Максим Кульков.
Суттєвих пошкоджень через ворожі обстріли зазнала й оселя слюсаря-ремонтника цеху водопостачання Віктора Красільщика: частково зруйновані стіни, вибиті вікна та майже повністю знищений дах. Перший час Віктор з родиною перебував у гуртожитку Запоріжсталі, кошти надані комбінатом, спрямував на облаштування побуту для своєї родини.
В умовах повномасштабної війни Група Метінвест залишається одним з найбільших роботодавців і платників податків в Україні. Компанія робить усе можливе, щоб зберегти та підтримати трудові колективи у складні часи.