Рассмотрев материалы, представленные организационным комитетом по проведению конкурса, президиум ЦК ПМГУ признал победителем среди предприятий, производящих черные и цветные металлы со среднесписочной численностью работающих свыше 10 тысяч человек комбинат «Запорожсталь».
Основными критериями для определения победителя конкурса стало выполнение обязательств коллективного договора, обеспечивших позитивную динамику показателей продуктивной занятости и конкурентоспособности работников, уровня оплаты труда и степени его безопасности, социальной защищенности работников и членов их семей.
В нашей группе колдоговор «Запорожстали» соперничал с колдоговорами металлургических гигантов «АрселорМиттал», Днепровский комбинат им. Дзержинского, Макеевский завод и др. Но добились успеха именно мы!
Благодаря действующей системе конструктивного диалога профсоюзных органов всех уровней с администрацией комбината наш коллективный договор является наиболее социально-ориентированным в отрасли. И это было отмечено организационным комитетом.
Победа «Запорожстали» — это результат социального партнерства администрации во главе с председателем правления генеральным директором В. А. Сацким и профсоюзного комитета во главе с его председателем Л. А. Безлепкиным.
По итогам конкурса Центральный комитет принял решение наградить переходящим Почетным знаком ЦК ПМГУ «За лучший коллективный договор» председателя правления генерального директора ОАО «Запорожсталь» В. А. Сацкого.